La entrega de bonos al personal nombrado y permanente se ha vuelto en una mala costumbre en la Municipalidad Provincial de San Román, en donde los alcaldes y funcionarios de turno, desembolsan millones para congraciarse con los sindicatos.

El 27 de diciembre del 2011, en la segunda gestión del fallecido ex alcalde de San Román-Juliaca, Prof. David Maximiliano Mamani Paricahua, se emitió la Resolución de Alcaldía Nro. 648-2011, el cual fue producto de una reunión de la Comisión Paritaria de la Municipalidad Provincial de San Román entre representantes de los trabajadores municipales y representantes del Titular de Pliego, en donde se acordó: Otorgar por única vez a cada trabajador considerado en la Planilla Única de Remuneraciones, una Bonificación Extraordinaria de s/. 1,000.00 (mil soles), sin carácter remunerativo ni pensionable, el cual se les otorgará en el mes anterior al mes programado de sus vacaciones.

Este punto, el de otorgar dicho bono por única vez no se cumple; ya que se viene depositando dicha bonificación desde las gestiones municipales de David Mamani Paricahua, Oswaldo Marín Quiro, David Sucacahua Yucra y la actual de Oscar Cáceres Rodríguez generando un perjuicio de más de 8 millones de soles aproximadamente en pagos irregulares al personal nombrado, permanente y obreros permanentes.

Este bono se convirtió en una “costumbre” ilegal que es depositado a los trabajadores nombrados, prueba de ello, son las Boletas de Pago en donde figura con el código 181 y como descripción del concepto: “Bonificación Extraordinaria por Vacaciones”. Estos pagos se realizaron en la presente gestión municipal en el cual estarían implicados el subgerente de Recursos Humanos Abg. Ruddy Neylor Zuñiga Calla; el jefe de Remuneraciones Humberto Machaca Lerma; el gerente de Planeamiento y Presupuesto; el gerente de Administración entre otros.

El delito que estarían cometiendo los funcionarios municipales inmersos en el pago de este bono ilegal serían los establecidos en el Código Penal como malversación de fondos, omisión de deberes funcionales entre otros; y en el caso de los trabajadores quienes cobraron durante muchos años sería el de cobro indebido.

El pago de este bono, se convirtió en discordia y disputa legal entre los trabajadores municipales, ya que algunos son favorecidos de oficio con dicho pago y otros quienes lo solicitan por escrito son relegados.

Ante ello, quienes sin motivo aparente no recibían el bono de los mil soles acudieron al Poder Judicial solicitando ser beneficiados, sin embargo, en diversas sentencias por parte de los Juzgados de Trabajo quedó sin efecto, ya que los jueces luego de una exhaustiva revisión documentaria determinaron que ese bono solamente debió entregarse por única vez en la gestión del extinto ex alcalde David Mamani Paricahua y así lo notificaron a la municipalidad mediante la Procuraduría Pública. Es decir, la municipalidad mediante los funcionarios mencionados, tienen conocimiento de la ilegalidad de los depósitos realizados, sin embargo, continúan haciéndolo.

Desde el año 2012 hasta la actualidad, suman 13 años consecutivos en donde casi todo el personal nombrado recibe 1,000.00 (mil soles) un mes antes de que salgan de vacaciones ocasiónando un perjuicio de casi 8 millones de soles, ello, ante la complicidad o desconocimiento de algunos funcionarios municipales.

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