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#25N: No más violencia, acoso, abuso ni silencio

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En el marco del 25 de noviembre, que conmemora el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, #25N lanzan material audiovisual sobre no más violencia, acoso, abuso ni silencio.

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IPAE Acción Empresarial lanza un video sido realizado por Líderes por la Equidad de Género. Iniciativa institucional que reúne a 180 líderes y 65 empresas con el objetivo de promover la equidad de género desde y en las empresas del país.

#25N: No más violencia, acoso, abuso ni silencio

La problemática ha alcanzado niveles inaceptables. De cada 500* trabajadores en el país, 110 han sufrido acoso sexual laboral y 3 de cada 4 de ellos son mujeres*. Lamentablemente, solo 25 lo reconocen en público y apenas 2 llegan a presentar una denuncia. Es claro que las empresas necesitan implementar políticas para combatir esta problemática y toda la ciudadanía debe comprometerse para enfrentarla.

Esta iniciativa se enmarca en el principio de “Equidad, inclusión y diversidad en las empresas”. Con eso IPAE busca el compromiso de toda organización, desde el más alto nivel, a valorar, promover y defender la diversidad y la inclusión, los derechos humanos y los laborales. También implica una tolerancia 0 a la violencia; garantizar espacios laborales libres de discriminación, violencia, hostigamiento y acoso sexual.

Asimismo, busca promover la igualdad de oportunidades, atendiendo las necesidades específicas que requieran grupos tradicionalmente discriminados; la erradicación de sesgos inconscientes; asegurar el desarrollo personal y profesional sin importar el género, orientación sexual, raza, religión u otro motivo, a través de cambios en las culturas y prácticas organizacionales.

Además,el sistema de monitoreo de indicadores clave del desarrollo del país «IPAE Mide», detalla que solo el 48% de las empresas del país cuenta con una política de equidad de género. Lamentablemente, existe solo un 19% de mujeres que ocupan el cargo de CEO en el Perú.

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Ante esta situación, IPAE Acción Empresarial hace un llamado a todos los líderes empresariales del Perú a promover espacios laborales más equitativos, diversos y seguros. Para lograrlo, es importante interiorizar cuatro compromisos clave: #NoMásViolencia; #NoMásAcoso; #NoMásAbuso y #NoMásSilencio.

Para conocer más, puedes ver el video aquí: https://www.youtube.com/watch?v=YGT5lTwfeVYIPAE

* Fuente: Elsa 2021.

Acerca de IPAE Acción Empresarial

Es una asociación privada, independiente, sin fines de lucro. Convoca, reflexiona, propone y ejecuta iniciativas bajo el propósito de impulsar la acción empresarial para generar Institucionalidad sólida; crecimiento económico sostenible e inclusivo; educación de calidad e igualdad de oportunidades, para el bienestar de todos los peruanos. Desde hace 63 años, contribuye a la formación de instituciones e iniciativas como ESAN, SENATI, IPAE Escuela de Empresarios, CONFIEP, Identicole, Ponte en Carrera y el macroindicador IPAE Mide, entre otras más. A lo largo de su vida institucional, IPAE ha consolidado los CADEs como los foros más reconocidos del país gracias a su continuidad y participación activa de los líderes del sector privado, público y la academia.

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